Sie sind Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger? Lassen Sie sich Ihre Job-Chance nicht entgehen. Wir bieten Ihnen eine unbefristete Festanstellung in Teil- oder Vollzeit mit übertariflicher Entlohnung.
Wir bieten Ihnen:
interessante und abwechslungsreiche Tätigkeitsbereiche im Rahmen langfristiger Einsätze (Vollzeit - auch Teilzeit möglich)
übertarifliche Vergütung - Stundenlohn bis zu 28 €
300 € Einstellprämie
hohe Zuschläge für Überstunden und Nachtarbeit (25%), Samstagsarbeit (7,5%), Sonntagsarbeit (50%), Feiertagsarbeit (100%)
50 € steuerfreie Produktivitätsprämie monatlich
Monatskarte, steuerfreies Fahrgeld oder steuerfreie Auslöse
Schichten nach Absprache
keine Urlaubssperren
Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld
Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
kostenfreie Arbeitskleidung
Ihre Tätigkeitsbereiche:
Durchführung der Grundpflege unter Beachtung notwendiger Prophylaxen
Maßnahmen der Behandlungspflege durchführen und bei der Rehabilitation helfen
Einhaltung und Umsetzung der geltenden Hygienevorschriften
organisatorische und verwaltende Tätigkeiten
Erstellen und Führen von Pflegeplanungen und Dokumentationen
Ihre Voraussetzungen:
abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung in der Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege
Berufserfahrung in der stationären Pflege
selbständiges und sorgfältiges Arbeiten
wirtschaftliches Denken und Handeln
Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit, EDV-Grundkenntnisse
Durch unsere kompetenten Disponenten garantieren wir Ihnen einen dauerhaften und reibungslosen Einsatz, sowie immer ein offenes Ohr für Ihre Belange.